Stressa eller chill? Derfor reagerer vi ulikt under press.
Målfrid Jordet Ågotnes fra Prosessarbeid AS
Du har sett det selv: To personer, med like oppgaver, takler den samme situasjonen ulikt.
Den ene trenger kontroll på alle detaljer, vil ha et perfekt resultatet, bruker lang tid – og tar med seg jobben hjem. Den andre løfter blikket, ser det store bildet, er mer opptatt av framdrift enn et perfekt resultat – og evner å legge igjen jobben på jobb.
Hva skyldes dette? Og hva skjer når disse to skal jobbe sammen i et design- eller produktteam?
I dette foredraget får du:
- forskningsbasert innsikt i hvorfor vi reagerer ulikt på stress, press, krav og endringer
- eksempler på hvordan dette kan påvirke team- og kundesamarbeid
- kunnskap om hvordan du kan forstå og jobbe med folk som er ulike deg selv
- tips om hvordan du, og folk rundt deg, kan få det bedre på jobb
Sal 2
Tirsdag
–
Om Målfrid
Målfrid jobber for at folk skal få det bedre på jobb.
Etter mange år som konsulent i «digitalbransjen», videreutdannet hun seg innen relasjonsbasert ledelse, prestasjonsledelse, gestaltterapi, tok ulike coachingsertifiseringer og startet firmaet Prosessarbeid.
I dag gir hun engasjerte fagfolk i privat og offentlig sektor det hun selv savnet som konsulent: Grunnleggende kunnskap om seg selv, andre folk, samarbeid og sånn – og et trygt rom for å snakke om det som er utfordrende.
